Rasti 32 {mbastudies-executive-course:plural}. 2019

Vyresnieji HR specialistai turi sugebėti versti verslo strategiją į HR prioritetus. Šis CPD kursas padės jums tobulinti savo žinias ir sustiprinti pasitikėjimą, kaip strateginį žmogiškųjų išteklių valdytoją, kuris ne tik aktyviai plėtoja verslo strategiją, bet ir gerina organizacijos gebėjimą keistis. Dirbdami su viešojo, privataus ir pelno nesiekiančio sektoriaus personalo specialistais, sustiprinsite savo įgūdžius, kad pakeisdami situaciją atsižvelgdami į rinkos ir verslo realijas, įveiktų pasipriešinimą ir suinteresuotų šalių įsipareigojimą įgyvendinti ir palaikyti pokyčius.

Mūsų "PgC" "Strateginis žmogiškųjų išteklių valdymas" verslo vadovams yra skirtas dabartiniams ir siekiantiems vyresniesiems žmogiškųjų išteklių specialistams, konsultantams ir žmonių lyderiams, kurie nori dirbti strateginiu lygmeniu ir tapti dinamiškiausiais lyderiais. Tai suteikia jums galimybę:... [-]

Nuo 2015 m ASE buvo pasiūlyti du sertifikato programas, kaip dalį savo vykdomosios švietimo portfelį: iš poveikio vertinimo sertifikatą ir sertifikatas Kiekybiniai Finansai. Sertifikatas Poveikio vertinimo traukiniai studentus kuriant ir įgyvendinant poveikio vertinimo tyrimų, analizės ir aiškinimo eksperimentiniais ir kvazi-eksperimentiniai duomenys rinkinių. Ji taip pat nustato studentų įgyvendinimo strategijas viešosios politikos reformų. Kurso moduliai apima Įvadas į statistikos programinė įranga, eksperimentinius metodus ir ekonomiškumo analizę. Programa išsiskiria per savo pragmatišką mokymo metodą, kad dėmesys sutelkiamas į realaus gyvenimo atvejais ir programos valdymo.... [-]

* Įdarbinimas - pozicijos peržiūra, reklama; apklausos įgūdžiai; atrankos metodai

* Išlaikymas - indukcija, orientacija, plėtra, atlygiai

* Performance Management - nustatymas lūkesčius, pagrindiniai atskaitomybės

* Mokymas ir instruktavimas, siekiant užtikrinti efektyvų grįžtamąjį ryšį

* Žmogiškųjų išteklių valdymo praktikos teisinių reikalavimų aprašas

- Daugiau informacijos: Convertas .org

Kursas GEDP

Šios programos tikslas yra parengti kompetentingas, nusimanantys, veiksmingą ir gerbiami vadovai, verslininkai, administratoriai ir vadybininkai. Apie šią programą jums bus mokytis platų svarbių, įdomių, techninių, praktinių ir specializuotų dalykų ir galės greitai ir maloniai mokytis iš profesionaliai pagamintų Studijų ir mokymo medžiagos parengtus pirmaujančių ekspertų. Jūs taip pat turite galimybę parengti verslo projektą maišyti praktinių ir teorinių žinių, įgytą, ir padidinti savo analitinius sugebėjimus. Programa bus labai pagerinti savo įgūdžius ir kompetencijas ir imtis savo žinias ir pasitikėjimą į aukštesnį lygį. Ši programa yra jūsų kelias į sėkmingą vykdomosios lygio karjerą, ir jūsų galimybė specializuotis verslo, vadybos ir administravimo.... [-]

Net labai novatoriškų ir kūrybiškų vadovų, puikus žmonių įgūdžius turi pranešti jų rezultatus, naudojant finansinius terminus ir sąvokas. Ši programa pristato pagrindiniai elementai šiuolaikinių finansų valdytojo požiūriu.

Šio seminaro tikslas yra padėti bendrojo vadovai, vyresnieji funkciniai vadovai, ir kiti nefinansinių vadovams priimti sprendimus, kad bus tam tikru mastu pagerinti savo asmeninį efektyvumą ir jų organizacijų pelningumą. Programa suteikia pakankamai susipažinę su finansinės informacijos, kad vadovams aiškinti ir patogiai naudotis finansiniais duomenimis, jų kasdien sprendimai.

Be to, bus aprūpinti dalyviams efektyviau bendrauti su finansų specialistai, įskaitant iždininkai ir valdikliai. Jame daugiausia dėmesio finansinės informacijos naudojimo, o ne jo paruošimo. Dalyviai turės sukurti įgūdžių suprasti finansinius sprendimus, kurie turi įtakos jų įmonės verslo ir veiklos tikslų. Jie taip pat išmoks, kaip analizuoti sprendimus, susijusius su kapitalo struktūros, finansavimo, dividendų, vertinimai, įsigijimų ir restruktūrizavimo. ... [-]

Programos apžvalga

Vašingtono universiteto yra gerai pasiruošę pasiūlyti programą, kaip ši, nes mūsų verslo ir ekonominės plėtros centras (BEDC). Per dešimt metų, BEDC sieja su studentai, dėstytojai ir darbuotojai iš BD verslo mokykla su rasistiniais ir etninės įvairių verslo ir nepelno bendruomenę išplėsti studentų žinias ir įgūdžius, padės mažoms įmonėms augti, kurti ir išsaugoti darbo vietas, atvirų švietimo galimybes pagal atstovaujamos mažumų studentus, ir skatinti novatorišką ekonominio vystymosi mokslinius tyrimus.

Vykdomosios Švietimas ir BEDC sukūrė strateginę partnerystę su Šiaurės Vakarų mažumų verslo taryba (NMBC) pradėti MBEP programą, kuri buvo sukurta siekiant padidinti mažumų verslo įmonių konkurencingumą. ... [-]

Tai moksliniais tyrimais užsiimančias modelis instruktažas užsakymą pastatytas, vienas ant vieno raidos patirtis vidurio iki aukštesniojo lygio vadovų, kurie ruošiasi daugiau galimybių atsakomybės arba kurie turi padaryti šuolis į lyderio gebėjimus. Vykdomosios Lyderystė Coaching siūlo visą atradimas, derinimą, vertinimą, atsiliepimų ir instruktavimas paketą. Tai galima įjungti kartu su kitu KKM programa arba kaip atskiras vadovybės plėtros galimybės.

Formatas

Sužinokite verslo ir darbo kompiuteriu įgūdžiai Jungtinėse Amerikos Valstijose tuo Rytų Vajomingas kolegijos tapti

(Verslo Biuro technika sertifikatas)

Rudens semestrą

Pavasario semestras

Vadovybė Programos apžvalga

Graduate Management Admission Test arba Nuosavybės teisę Vyresnysis vykdantysis programa (rugsėjis) yra grindžiama žiniomis, kad įmonė sėkmė yra gerai subalansuotas derinys trumpalaikio veiklos efektyvumo ir ilgalaikio konkurencinio pranašumo rezultatas. Norint pasiekti tokį sėkmės, organizacijos turi vadovus, kurie meistrai valdymo funkcinių sričių ir kurie taip pat gali naršyti šiandien lakiųjų rinką laimėti.

Štai kodėl Nuosavybės teisę sukurta rugsėjis Šis intensyvus trijų savaičių gyvenamųjų Programa vykdoma anglų kalba ir buvo sukurta siekiant suteikti vadovams, kaip jus su moderniausiu, state-of-the-art žinių ir įgūdžių, tobulinti savo įmonę ir varyti savo pačių sėkmės.... [-]

Šiandienos neramioje verslo pasaulyje, dauguma įmonių atsiduria sudėtingoje, konkurencinę aplinką, kurioje formulavimas ir vykdymas strategija yra kritiškesnė nei bet kada anksčiau. Kai įmonės nesugeba tesėti savo pažadus, dauguma kaltina prastai suprojektuota strategiją.

Ne verta strategija gali būti planuojamos neatsižvelgiant į organizacijos gebėjimą jį vykdyti - strategijos dažniausiai nepavyksta, nes jie nebuvo įvykdytas gerai. Daiktai, kurie turėtų įvykti neįvyks. Arba organizacijos nėra pajėgi padaryti juos taip atsitiktų, ar verslo lyderiai neįvertinti iškylančias problemas, arba abu.

ŽI vadovai reikia pateikti strategines įžvalgas apie tai, kaip firmos žmogiškasis kapitalas galėtų geriausiai pristatyti savo "strateginius verslo tikslus. Dalyviai išmoks ir naudoti strateginių įrankiai, sistemų ir mąstyseną įvairovė, siekiant geriau suprasti įmonės verslo strategijos ir verslo modelį, jų konkurencinę padėtį savo pramonę, ir jos žmogiškasis kapitalas vertės pasiūlymas už konkurencinį pranašumą. ŽI vadovai turės aiškų supratimą apie pagrindines sąvokas, modelius ir kalba strategiją ir pasekmės strategija turi ant dizaino, galimybes ir diegti darbo jėgos. Ypatingas dėmesys skiriamas jungiantis strateginius ir taktinius organizacinės struktūros klausimai, biudžeto ir analytics, kurti aukštos kokybės kultūrą, ir kaip ji galima sukurti naujas organizacines galimybes.... [-]

Kodėl AEP?

Dalyviai Kellogg's "Advanced Executive Program iš daugelio skirtingų tipų bendrovėms bei įmonėms: mažų ir didelių, pelno ir ne pelno, šalies ir pasaulio mastu, komercinių ir vyriausybinių, intensyvaus kapitalo ir žmonių daug. Dalyvis amžius svyruoja nuo vidurio Trisdešimtmečiai į šeštojo dešimtmečio pabaigoje. Kai kurie grupės nariai negali būti baigę koledžą, o kiti bus surengti keli Išplėstinė laipsnių. Kas jums visiems bus bendra, tačiau yra trys dalykai: per platus ir įvairus valdymo patirtis, noras būti labai veiksminga bendra vadovai, ir būtinybę priartinti atnaujinta jausmą paskirtį ir jaudulio jau sėkmingai tęsti karjerą. ... [-]

Apžvalga

Vyresniųjų vadovų Azijos veido dvigubą iššūkį dirbant su unikalia šalimi ir regionų konkurencinį matmenys, bandant integruoti ir koordinuoti su vienetais ir subjektams didesnį viso pasaulio aplinką. Jie taip pat susiduria su dviem įtampos siekti rezultatų prieš konkrečias pareigas ir integruoti ir koordinuoti įvairiose veiklos, departamentai, ir vienetai. Vyresnysis vykdantysis Laidos Azijoje užima strateginę ir praktinį požiūrį į šias problemas. Kaip pasekmė, turinys ir sutelktas į Aziją ir tuo pačiu metu apima plačios temos, įskaitant ir strategija, finansinė analizė, žmogiškųjų išteklių valdymo sistemų, technologijų ir strateginių rinkodaros. Kas turėtų dalyvauti Ši programa yra skirta vadovams Azijoje, kurie vis labiau plačios atsakomybės sritys. Tai apima įmonės prezidentai, skyrių vedėjai, regionų prezidentai, regioninių funkcinės ir verslo vadovai, taip pat šalies vadovų ir kitų bendrojo vadovai. Mokymosi tikslai Kaip šioje programoje, dalyvis, jums praplėsti savo žinias apie šalies, regiono ir funkcinės dinamikos, ir gilinti savo pajėgumus posėdis strateginis ir vadovavimo iššūkius. Konkrečiai, ši programa leis Jums geriau: ... [-]

Tai finansų kursas yra skirtas viršų ne finansų vadovams ir verslo savininkų, kuriems reikia finansinių vairuotojų verslo supratimą. Tai finansų kursas suteikia įvadas į sąvokas, pagrindinius išorinės finansinės apskaitos ir vidaus valdymo apskaitą.

Jūs būsite supažindinti su įgūdžių, reikalingų pasirengti, interpretuoti ir analizuoti finansines ataskaitas, įskaitant balanso, pelno ir nuostolio ataskaitose ir įgyti įžvalgų, kaip jūsų verslo sprendimai įtakos finansinių ataskaitų Jūsų įmonei. Šiuo finansų Žinoma, mes taip pat padengti biudžeto, kainuoja ir pagrindinius veiklos rodiklius, ir paaiškinti dažnai nesuprastas plotas kaupimo apskaitos.... [-]